Холдинг Drylock Technologies – ведущий мировой производитель инновационной гигиенической продукции приглашает в свою дружную команду профессионалов руководителя направления подбора и адаптации персонала.

Обязанности:

• организация подбора и адаптации персонала;
• функциональное подчинение менеджеров по подбору персонала на 2-х производственных площадках;
• самостоятельное закрытие вакансий узких специалистов и среднего менеджмента;
• работа с текущими процессами: анализ их эффективности и разработка мероприятий по улучшению показателей;
• анализ рынка труда и определение эффективных каналов привлечения;

• взаимодействие с провайдерами услуг;

• формирование бюджета и контроль использования бюджетных средств на подбор и обучение персонала;

• ведение установленной отчетности.

Требования:

• опыт работы в подборе и адаптации персонала от 3-х лет;
• опыт закрытия вакансий узких специалистов и среднего менеджмента, экспертиза в headhunting, executive search;
• знание современных HR технологий в подборе, адаптации, оценке персонала;
• опыт работы в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты;
• результативность;
• развитые коммуникативные навыки;
• проактивная жизненная позиция;
• грамотная устная и письменная речь;
• уверенный пользователь ПК.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• работу в стабильной, динамично развивающейся иностранной компании;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• достойную, своевременную, "белую" плату труда.
• корпоративное обучение;
• график работы 5/2 с 07.30 час. до 16.30 час.;
• компенсацию питания;
• доставку служебным транспортом.
• Размер оплаты труда обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования.

Благодарим Вас за интерес‚ проявленный к нашей Компании. Ваше резюме будет рассмотрено в течение 7 дней с момента его получения. Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании - мы свяжемся с Вами по указанным контактам. Отсутствие ответа означает‚ что к сожалению на сегодня у нас нет подходящих вакансий. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе данных и если подходящая вакансия появится в последующем‚ мы предложим ее Вам для рассмотрения.